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首次参赛 重大突破 我司师生在2023年全国大员工测绘学科创新创业智能大赛中斩获特等奖

发布日期:2023-08-06

近日,2023年全国大员工测绘学科创新创业智能大赛公布了获奖名单,买球赛6名学子在贺申泰老师的带领下首次参赛就获得了特等奖1项、一等奖1项、二等奖3项的优异成绩,获奖率高达83%,同时贺申泰老师也荣获大赛优秀指导教师奖。

获奖名单如下:

2023全国大员工测绘学科创新创业智能大赛作为教育部认可的84项全国大员工学科竞赛之一,是全国大员工展示测绘科技创新的最高级别赛事,共计有全国300余所高校的5500余名员工参赛。

公司领导高度重视本次大赛,为在本次大赛中取得突破,安排指导教师制定详细的参赛计划,利用员工课余时间开展专项培训指导课程,与合作企业协作援助电脑以克服参赛硬件上的困难。2023年6月18日开展校赛,最终选拔出6名参赛选手。

校赛选拔

暑期决赛冲刺培训时,指导教师除了带领选手们刻苦训练外,还邀请竞赛协办方南方测绘的专业技术人员和恩施本地高新技术测绘单位湖北序航测绘地理信息有限公司高级工程师张曦,进行了专项培训和现场指导。在夯实参赛选手的专业基础的同时,也有效提高了其操作技能和应变能力。

南方测绘专项培训

张曦(左一)为参赛员工解答疑惑

宝剑锋自磨砺出,梅花香自苦寒来。大员工应专业知识、创新思维、实践能力齐发展,应重视自身综合素质的培养和提升,不断拓宽视野并紧紧把握行业前沿发展趋势。以赛促学、以赛促教、以赛促改,竞赛的内容可以客观地反映行业内对人才技能培养的标准,国赛走入校园进行大员工能力测评,是未来大员工能力测评的发展方向;学历+通用技能(英语、计算机)+专业技能(仿真竞赛、智能应用)+思政能力(立德树人)的测评模型将为学校的人才培养以及企事业单位提供高质量的评价标准,为高校提高人才培养质量提供有益的尝试。